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资历:
远大博商人力资源顾问
人力资源管理师
有大型知名企业人力资源管理经验
咨询研究方向:
满足企业发展的人才引进体系建设激活组织的薪酬体系建设
绩效管理体系的推行
主讲课程与研究方向:
《招聘管理》 《薪酬管理》 《绩效增长》
部分咨询及培训过的企业:
深圳青蓝自动化设备、深圳市百川工业、深圳泰沃人造石、思齐橡胶、东方印刷、华诚达精密等
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